Wir bieten Workshops und Kurse zu den Themen...
Eigenverantwortung
Verantwortungsbewusstes Handeln im Hinblick auf die eigene Gesundheit, sowohl im beruflichen als auch im privaten Umfeld, steht in einer engen Wechselwirkung zueinander.
Um unsere individuelle Eigenverantwortung optimal zu entfalten, ist ein tiefgreifendes Verständnis unerlässlich. Unser Kurs setzt genau hier an und legt einen besonderen Schwerpunkt auf die Förderung dieses Verständnisses.
1. Funktionsweise des Unternehmens: Erfahren Sie, wie das Unternehmen funktioniert, um Ihre Rolle darin besser zu verstehen und Ihr Handeln effektiver darauf abzustimmen.
2. Aufgaben im Job in vollem Umfang erfassen: Erhalten Sie einen umfassenden Überblick über Ihre Aufgaben, um Ihre Eigenverantwortung gezielt und effizient ausüben zu können.
3. Bedeutung jeder Kund:innenbeziehung erkennen: Verstehen Sie die Bedeutung jeder Kundenbeziehung und wie Ihr Beitrag dazu beiträgt, Kundenbindung und -zufriedenheit zu steigern.
4. Persönlichen Einfluss als Einzelperson verstehen: Reflektieren Sie Ihren persönlichen Einfluss und lernen Sie, wie Sie diesen positiv nutzen können, um Verantwortung für Ihr eigenes Wohlbefinden und das Ihrer Kolleg:innen zu übernehmen.
Unser Kurs zielt darauf ab, nicht nur Verständnis zu vermitteln, sondern auch Befähigung zu fördern. Die erworbenen Fähigkeiten kommen nicht nur dem Wohl Einzelner zugute, sondern tragen auch zum Nutzen des gesamten Unternehmens bei. Dies führt zu einer Steigerung und Stärkung der Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen und der Kund:innen. Ein positiver Nebeneffekt ist die kostensenkende Wirkung durch die Verringerung von Krankheits- oder Unfallausfällen.
Psychoedukation
Über psychische Gesundheit zu sprechen, lohnt sich!
Der Umgang mit psychisch erkrankten Menschen kann von Vorurteilen und Unsicherheiten geprägt sein, weshalb das Sprechen über psychische Gesundheit oft als schwierig empfunden wird. Gemeinsam möchten wir diese Barriere mit Ihnen durchbrechen.
Unsere Workshops und Kurse zu Psychoedukation richten sich an alle Menschen in Ihrer Unternehmung, die mit psychischer Gesundheit konfrontiert sind und beinhaltet folgende Themenbereiche.
1. Sensibilisierung: Erfahren Sie, warum es so wichtig ist, über psychische Belastungen und Erkrankungen zu sprechen. Wir brechen Vorurteile und schaffen eine offene Gesprächskultur.
2. Befähigung im Umgang mit Herausforderungen: Erlangen Sie Kompetenz im Umgang mit psychischen Herausforderungen und gewinnen Sie gleichzeitig mehr Sicherheit im entsprechenden Kontext.
3. Wissensvermittlung: Lernen Sie, Frühwarnzeichen psychischer Belastungen zu erkennen und angemessen darauf zu reagieren. Wir vermitteln praxisnahe Ansätze zur Unterstützung.
4. Zusatzmodul für Führungskräfte und Vorgesetzte:
- Ansprache von "heiklen" Themen wie Belastungen durch Stress, psychische Belastungen, Sucht, etc.
- Erkennung von Anzeichen von Belastungen in den Anfängen und frühzeitiges Handeln.
- Ermutigung von Mitarbeitern, frühzeitig professionelle Hilfe in Anspruch zu nehmen.
- Erlernen von angepasster und dennoch gezielter Gesprächsführung mit Mitarbeitern.
- Leitung von Gesprächen bei Vermutungen oder bereits vorliegenden Belastungen mit konkreten Inhalten.
Gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die sich um die psychische Gesundheit aller Mitarbeiter kümmert und Raum für offene und unterstützende Gespräche bietet.
